FAQ

Certo, certo. Trasferirsi in Francia comporta diverse procedure amministrative: previdenza sociale, conto bancario, assicurazione sanitaria, telefono, trasporti... Ti guidiamo in ogni fase per garantire che il tuo trasloco sia semplice, veloce e senza stress.

Sì, certo. Molti professionisti arrivano in Francia con coniugi e figli. Forniamo informazioni su istruzione, supporto familiare, procedure amministrative e vita quotidiana per garantire un trasferimento familiare di successo.

Sì. Alcune regioni o istituzioni offrono supporto locale per incoraggiare gli operatori sanitari ad aprire uno studio in questo Paese. Valuteremo con voi i programmi disponibili in base alla vostra specializzazione e alla vostra posizione e vi guideremo attraverso la procedura di candidatura.

Si tratta di un argomento ampio che trattiamo sul nostro blog, proprio QUI. Per illustrare meglio questo concetto, facciamo un semplice esempio ipotetico: ricevi 10.000 euro lordi, che corrispondono a circa 8.000 euro netti al mese al netto dei contributi previdenziali e a circa 7.000 euro netti al netto delle ritenute fiscali. Siamo a tua disposizione ogni anno per aiutarti a ottimizzare le tue tasse.

In media, ci vogliono dai 3 ai 6 mesi. Questo lasso di tempo dipende da diversi fattori: il tuo livello di francese, la rapidità con cui raccogli i documenti necessari, la convalida delle equivalenze e la disponibilità dell'istituto. Il nostro ruolo è ottimizzare ogni fase per accelerare il processo e consentirti di iniziare nelle migliori condizioni possibili.

Sì. Le tue preferenze geografiche, familiari e professionali sono sempre prese in considerazione. Offriamo opportunità in linea con il tuo profilo, aprendoti anche a regioni a volte meno conosciute ma che offrono eccellenti condizioni di lavoro e di vita. La scelta finale spetta sempre a te.

Parlare francese è essenziale per esercitare la professione in Francia. Un livello B1+/B2 è fortemente raccomandato dalle strutture sanitarie. Questo livello vi permetterà di comunicare efficacemente con i pazienti, le loro famiglie e i colleghi. Euromotion può aiutarvi a raggiungere questo livello, in base alla vostra specializzazione e alla sede di lavoro desiderata.

Abbiamo trattato questo argomento sul nostro blog. Per iscriversi all'Ordine dei Medici francese, è necessario raccogliere numerosi documenti amministrativi (diplomi, certificati di conformità, estratto del casellario giudiziale, ecc.). Euromotion Medical può assistervi nell'iscrizione all'Ordine dei Medici o nel trasferimento della vostra pratica da un reparto all'altro. Abbiamo una vasta esperienza in questo processo e gestiamo le vostre pratiche direttamente dalla Francia.

Se sei un medico e hai conseguito la laurea, o parte di essa, al di fuori dell'Unione Europea, dovrai contattare il Centro Nazionale di Gestione (CNG). La procedura varia a seconda della tua specializzazione e del fatto che la tua laurea sia già riconosciuta da un altro Stato europeo. Ti consigliamo di contattare il CNG a questo scopo. Purtroppo, non possiamo assisterti in tutti questi passaggi.

Dipende dal Paese e dall'organizzazione che gestisce la tua domanda. Potrebbero esserti richiesti ulteriori documenti giustificativi o informazioni. Non preoccuparti: ti aiuteremo a redigere una domanda completa e coerente per anticipare eventuali richieste ed evitare ritardi.

Ogni professione ha la sua procedura. Per gli infermieri, è necessario contattare l'Ordine degli Infermieri, per i fisioterapisti, la DREETS (Direzione Regionale del Lavoro, dell'Occupazione e della Formazione Professionale) o richiedere la Tessera Europea di Assicurazione Malattia. Potete contare su di noi per guidarvi e aiutarvi a ottenere l'autorizzazione.

Sì. Alcune istituzioni valorizzano l'esperienza, ma molti ospedali e cliniche accolgono volentieri i neolaureati, soprattutto se motivati e pronti a integrarsi. Se sei all'inizio della tua carriera e soddisfi i requisiti di legge, Euromotion ti aiuta a trovare una posizione adatta al tuo profilo e ti supporta in ogni fase, dalla candidatura all'integrazione.

Il nostro servizio è completamente gratuito per i candidati. Riceviamo pagamenti esclusivamente dalle strutture sanitarie al termine del periodo di prova. Ci sorprende spesso scoprire che le agenzie addebitano commissioni ai candidati o applicano sanzioni se non si completano 6 o 12 mesi presso le strutture dei loro clienti. Queste pratiche sono illegali. Euromotion promuove pratiche etiche.

È semplicissimo: compila il modulo (qui) e ci occuperemo di contattare il tuo referral. Non appena il tuo referral inizierà a lavorare con Euromotion, ti faremo sapere. Una volta completato un contratto a tempo determinato di 5 mesi o terminato il periodo di prova, riceverai un buono regalo del valore compreso tra 350 e 500 €. È semplicissimo!

Assolutamente sì. Il nostro supporto non termina con la stipula del contratto. Restiamo a disposizione per assistervi con le pratiche burocratiche, rispondere alle vostre domande o semplicemente ascoltarvi se avete bisogno di parlare. Il nostro impegno è a lungo termine.

Restiamo al tuo fianco anche dopo l'inizio del tuo nuovo ruolo. Se incontri difficoltà o non ti senti a tuo agio nel tuo ruolo, ne discuteremo insieme. Sono possibili diverse soluzioni: adattare il tuo ruolo, trasferirti in un'altra sede o fornirti un supporto più efficace. Il tuo benessere è la nostra priorità.