Le blog des professionnels de santé
Podjęcie pracy jako lekarz zatrudniony we Francji to wzbogacająca możliwość zawodowa, ale kwestie podatkowe mogą budzić wiele pytań. Zrozumienie ile będziesz płacić i przede wszystkim jak zmniejszyć swój podatek jest kluczowe, by rozpocząć z pewnością.
Ten artykuł daje ci pełny i aktualny przegląd podatków obowiązujących lekarzy zatrudnionych w 2025 roku, z naciskiem na prawa, ulgi podatkowe i dźwignie optymalizacji, które warto znać przed rozpoczęciem pracy.
We Francji lekarze zatrudnieni podlegają kilku rodzajom potrąceń:
Kwota podatku zależy zatem od twojego wynagrodzenia brutto, ale także od twojej sytuacji rodzinnej.
Niektóre obszary geograficzne, zwane obszarami z niedoborem lekarzy, korzystają z zachęt podatkowych. Decydując się na pracę w Miejskiej Strefie Wolnocłowej (ZFU) lub Strefie Rewitalizacji Wiejskiej (ZRR), możesz skorzystać z obniżek podatkowych na kilka lat, a nawet z częściowego lub całkowitego zwolnienia w niektórych przypadkach.
Te urządzenia mają na celu zachęcenie lekarzy do osiedlania się w obszarach, gdzie dostęp do opieki zdrowotnej jest ograniczony. Są one regularnie aktualizowane i zaleca się wcześniejsze zasięgnięcie informacji.
Poza lokalizacją, francuski system podatkowy przewiduje wiele mechanizmów obniżania podatków:
System francuski uwzględnia liczbę osób na utrzymaniu (małżonka, dzieci) przy obliczaniu podatku. Im więcej dzieci, tym większą masz liczbę jednostek podatkowych, co obniża twoje stawki podatkowe.
Przykład: samotny lekarz z rocznym dochodem 60 000 € zapłaci znacznie więcej podatków niż kolega żonaty z dwójką dzieci przy tej samej pensji.
Istnieje kilka rozwiązań pozwalających na przygotowanie się na przyszłość i jednoczesne zmniejszenie swojego podatku:
„Kiedy lekarz odkrywa swoje szacowane zobowiązanie podatkowe, często następuje moment niepokoju. Ale gdy razem eksplorujemy liczne możliwości odliczeń i optymalizacji, końcowa kwota staje się znacznie bardziej rozsądna.”
— Zespół Euromotion Medical
We Francji, deklaracja podatkowa jest coroczna i obowiązkowa, zwykle między kwietniem a czerwcem. Dla lekarza zatrudnionego, procedury są stosunkowo proste dzięki deklaracji online.
Niekiedy przyznawane są dodatkowe terminy lub udogodnienia płatnicze, zwłaszcza dla nowych przybyszów.
W Euromotion Medical towarzyszymy każdemu lekarzowi z Europy znacznie dalej niż tylko w poszukiwaniu pracy. Od zawierania umów po kwestie podatkowe, jesteśmy przy tobie, aby twoje osiedlenie się we Francji było płynne, spokojne i udane.
📬 Skontaktuj się z nami, aby skorzystać z naszej spersonalizowanej pomocy, lub zapoznaj się z naszymi ofertami pracy w medycynie we Francji.
Obtenez une estimation rapide et réaliste en remplissant ce formulaire.
Różnorodność kulturowa wzbogaca sektor medyczny we Francji, poprawiając opiekę i efektywność placówek dzięki międzynarodowej rekrutacji Euromotion Medical.
Rozważ karierę we Francji: francuski system zdrowotny, wysoka jakość życia i Euromotion Medical wspierają zagranicznych specjalistów w dynamicznym rynku pracy.
Zrozumienie systemu podatkowego we Francji jest kluczem do optymalizacji dochodów lekarzy. Przewodnik na 2025 rok pomoże w poruszaniu się po opodatkowaniu.