Le blog des professionnels de santé
Ak ste európsky lekár a chcete pracovať vo Francúzsku, je nevyhnutné pochopiť rozdiely medzi verejným sektorom a súkromným sektorom. Každá možnosť má svoje pravidlá, výhody a požiadavky. Tento sprievodca vám jasne vysvetlí, ako funguje každý sektor, vrátane špecifických podmienok pre zahraničných lekárov.
Vo verejnom sektore pracujú lekári v nemocniciach alebo zdravotníckych zariadeniach riadených štátom alebo regionálnymi správami. Pracujú ako zamestnanci s kontraktom, pevným systémom odmeňovania a stanovenými pracovnými hodinami.
Tento sektor je obzvlášť vhodný pre:
V súkromnom sektore môžu lekári pracovať ako samostatne zárobkovo činné osoby alebo v súkromných zariadeniach. Existujú dve hlavné podkategórie: sektor 1 a sektor 2. Tu je porovnávacia tabuľka, ktorá ich ľahko odlíši:
Charakteristiky | Sektor 1 | Sektor 2 |
---|---|---|
Status / Konvencia | Zmluvne viazaný so sociálnym zabezpečením | Zmluvne viazaný s možnosťou vlastného oceňovania (za určitých podmienok) |
Oceňovanie | Stanovené zdravotnou poisťovňou | Voľné, s taktom a mierou |
Prekročenie honorárov | Nie je povolené | Áno, povolené |
Refundácia pacientom | Maximálna refundácia | Len na základe tarify sociálnej poisťovne |
Sloboda oceňovania | Nízka | Vysoká |
Dopad na pacienta | Žiadna alebo veľmi obmedzená úhrada | Niekedy vysoká úhrada |
Na výkon v súkromnom sektore a prístup do sektora 2 musíte najskôr prejsť verejným sektorom. Francúzske zákony vyžadujú minimálne 24-mesačné obdobie v verejnom zariadení pred prístupom do sektora 2.
Tento bod je upravený prostredníctvom:
Toto obdobie zaručuje vašu integráciu do francúzskeho systému, pričom získavate miestne skúsenosti.
Začať vo verejnom sektore je výbornou vstupnou bránou. Ponúka vám štruktúrovaný rámec, prvú skúsenosť vo Francúzsku a uľahčuje všetky vaše administratívne úkony. Neskôr, ak budete chcieť, môžete sa vyvíjať smerom k samostatnému alebo kombinovanému výkonu podľa vašich projektov.
Euromotion Medical vás podporuje v každej etape: uznávanie diplomu, hľadanie verejnej pozície, administratívne úkony a následný prechod na samostatné činnosti, ak to želáte.
📩 Email: nicetomeetyou@euromotion.care
📱 Instagram: @euromotion.mediirect
🔗 LinkedIn: Euromotion Medical
Pripojte sa k desiatkam európskych lekárov, ktorých sme už úspešne podporili pri usídlení vo Francúzsku.
Získajte rýchly a realistický odhad vyplnením tohto formulára.
Usadiť sa vo Francúzsku ako zdravotnícky pracovník znamená brať do úvahy životné náklady, ktoré sa môžu meniť podľa niekoľkých faktorov. V roku 2025, aj keď je Francúzsko považované za krajinu s relatívne vysokými životnými nákladmi, zostáva konkurencieschopné v porovnaní s inými krajinami západnej Európy. Tento článok skúma rôzne výdavkové položky a porovnáva životné náklady medzi veľkými mestami a stredne veľkými mestami, aby poskytol jasnú a praktickú predstavu o očakávaných výdavkoch.
Usadiť sa vo Francúzsku ako zdravotnícky profesionál ponúka množstvo možností a výberu v rámci regiónov. Každý región má svoje jedinečné prednosti, či už ide o zdravotnícke infraštruktúry, kvalitu života alebo prírodné prostredie. Pre rok 2025 sa viaceré regióny vyznačujú ako privilegované miesta pre lekárov, ktorí chcú spojiť profesionálnu prax s príjemným životným prostredím. Tento článok skúma najlepšie regióny na usadenie sa, pričom zdôrazňuje rozmanitosť výberu, ktorý je k dispozícii zdravotníckym profesionálom.
Zahraniční lekári vo Francúzsku musia rozumieť systému zdravotnej starostlivosti a odmeňovaniu, spravovať svoje financie a plánovať svoje investície, pričom sa orientujú v zložitom francúzskom daňovom systéme. Dobrý finančný a daňový manažment zahŕňa znalosť daňových povinností, optimalizáciu príjmov a využitie profesionálnych zdrojov pre personalizované poradenstvo. To umožňuje lekárom maximalizovať svoj príjem a zároveň dodržiavať francúzsku legislatívu.